2010-06-30 03:07:30
為了討回這些被多收的傭金,趙本華等四人就此踏上了艱辛的維權(quán)之旅,不過讓他們?nèi)f萬沒有想到的是,這條路一走就是三年光陰。
每經(jīng)記者 李智
當(dāng)7年交易總額達(dá)到1.78億元的趙本華等四人驚訝地發(fā)現(xiàn),民族證券樂山柏楊路營業(yè)部當(dāng)初約定的1‰傭金率承諾最后成為一句空話,營業(yè)部多收了25萬元傭金。為了討回這些被多收的傭金,趙本華等四人就此踏上了艱辛的維權(quán)之旅,不過讓他們?nèi)f萬沒有想到的是,這條路一走就是三年光陰。
“就是這家營業(yè)部吃了錢”
開著自己的寶馬5系豪華轎車,趙本華將《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者帶到了樂山市柏楊東路90號(hào),也就是民族證券樂山柏楊路營業(yè)部(2002年樂山市財(cái)政局以所轄營業(yè)部參股民族證券,該營業(yè)部變更為民族證券柏楊路營業(yè)部)的所在地。他指著營業(yè)部的招牌,憤憤不平地表示,“就是這家營業(yè)部吃了我的錢!”
當(dāng)記者建議他一起到營業(yè)部看看時(shí),趙本華頗為尷尬地表示,“如果看到我出現(xiàn),營業(yè)部的人肯定會(huì)躲,保安也會(huì)將我們兩個(gè)請(qǐng)出去。”不過當(dāng)記者只身一人進(jìn)入這家略顯成陳舊的營業(yè)部后,卻沒有感到絲毫異樣。如果不是趙本華本人講訴,誰能想到就是這家看似普普通通的營業(yè)部,會(huì)成為我國首例證券傭金調(diào)整案的事發(fā)地。
在民族證券柏楊路營業(yè)部二樓左邊的營業(yè)大廳中,十多名散戶正默默注視著自己所買股票的走勢(shì),不時(shí)和身邊的朋友小聲討論。在和記者的聊天中,不少老股民也都還記得當(dāng)年?duì)I業(yè)部因?yàn)槎嗍諅蚪鸲l(fā)的糾紛。記者注意到,在二樓右手邊,就是營業(yè)部的大戶室,雖然當(dāng)時(shí)正是交易時(shí)間,但那間曾經(jīng)屬于趙本華專用的大戶室仍是空空蕩蕩。當(dāng)記者向另一間大戶室出來的股民詢問是否認(rèn)識(shí)趙本華時(shí),這位股民眼中閃過一絲驚訝,略顯慌張地表示與趙并不熟悉,并慌忙回到自己房間,關(guān)上了房門。
一位在民族證券柏楊路營業(yè)部炒股多年的中年男子低聲告訴《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者,當(dāng)時(shí)事情鬧得太大了,聽說派出所都出動(dòng)了幾十個(gè)民警,后面還鬧上了法庭。據(jù)趙本華自己描述,當(dāng)時(shí)這個(gè)事件曾在柏楊路營業(yè)部引起軒然大波。
《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到,就在不足營業(yè)部100米的街道對(duì)面,便是位于柏楊東路85號(hào)的樂山市中級(jí)人民法院(以下簡稱樂山中院)。趙本華淡淡地表示,“柏楊營業(yè)部與樂山中院的距離看似近在眼前,但我的維權(quán)之路卻一走就是三年。”
打折傭金蹊蹺變動(dòng)
趙本華點(diǎn)上一支香煙,陷入了深深的回憶。
2007年3月,就是趙本華在柏楊路營業(yè)部開戶交易的第7個(gè)年頭,在一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)下,他第一次看到自己的交割單,而就是這個(gè)偶然,幾乎成為他隨后生命的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
交割單清晰顯示,趙本華在2007年3月份的傭金率并非是2000年開戶之初約定的1‰,而是3‰,整整高出了兩倍!“當(dāng)時(shí)我就感覺沒對(duì),當(dāng)初明明談妥的是1‰,怎么可能收到3‰!”帶著滿腹疑問,趙本華強(qiáng)作鎮(zhèn)定的索要了更長時(shí)間段的交割單,令他萬萬沒有想到的是,自己的傭金在7年之間毫無規(guī)律變化著??粗约哼^去幾年的交易記錄,趙本華當(dāng)時(shí)驚出了一身冷汗。
據(jù)趙本華保留的交割單顯示,在2000年11月17日至2007年3月9日之間,其交易傭金變動(dòng)多達(dá)13次,在1.1‰至3.5‰之間不斷波動(dòng),而其妻子薛某的賬戶在2000年11月13日至2002年7月18之間,傭金變動(dòng)也有7次之多,幅度同樣為1.1‰至3.5‰。開戶7年多以來,趙本華和妻子的交易總額接近1.2億元,粗略估算被營業(yè)部多收傭金達(dá)到十五萬元以上。
更令趙本華氣憤的是,除了自己和妻子,當(dāng)初委托自己協(xié)商傭金的楊某、尹某也遭遇了同樣“優(yōu)待”。對(duì)于性情直爽的趙本華來說,被欺瞞長達(dá)七年的事實(shí)令他怒火中燒,回想開戶之初柏楊路營業(yè)部的承諾,趙本華當(dāng)即拿著一摞成交明細(xì)單,直接沖進(jìn)了時(shí)任民族證券樂山管理總部總經(jīng)理劉啟威的辦公室。
面對(duì)質(zhì)問,這位昔日的老朋友起初不承認(rèn),但當(dāng)他看到被趙本華狠狠摔在辦公桌上的交割單時(shí),態(tài)度出現(xiàn)了一百八十度轉(zhuǎn)變,急忙稱肯定是某個(gè)環(huán)節(jié)出了問題,并表示一定要調(diào)查清楚。
在趙本華的強(qiáng)烈要求下,劉啟威于2007年3月12日下午向民族證券總公司出具了一封信函,信函中注明了傭金變動(dòng)的事實(shí),并要求總公司火速派人解決。在這份信函中,營業(yè)部副總經(jīng)理馬蓉生等人均有署名,而這一信函也成為趙本華傭金糾紛案的關(guān)鍵證據(jù)。
踏上漫漫維權(quán)路
在隨后的一年多時(shí)間,趙本華多次來到民族證券柏楊路營業(yè)部,但并沒有得到他想要的結(jié)果,期間他甚至因行為過激而被看守所拘禁。不但身邊的親人、朋友苦苦勸說趙本華就此作罷,而且孤立無援的他還受到一些不明身份人士的威脅。
“我70多歲的老母親曾經(jīng)拉著我的手說,兒啊,這錢我們不要了,算了吧。”談到這里,年近中年的趙本華不免有些情緒激動(dòng),不由猛吸了幾口香煙。
平靜以后,他接著說道,很多人都不理解,他們眼中的趙老板為何會(huì)為了一點(diǎn)小錢鬧出那么大的動(dòng)靜,事實(shí)上,柏楊路營業(yè)部高層也表示,愿意賠錢和解,但由于營業(yè)部方面否認(rèn)當(dāng)初1‰的傭金約定,也否認(rèn)擅自調(diào)整傭金,所以趙本華等人并沒有接受和解。
最后趙本華決定,要通過法律途徑來維護(hù)自己的權(quán)益。
在找到四川眾能律師事務(wù)所時(shí),趙本華毫不忌諱地說,“我知道這場(chǎng)官司很可能會(huì)輸,但是就算要輸,也要打!”最令趙本華后悔的是,當(dāng)初出于對(duì)柏楊路營業(yè)部的信任,他在2000年開戶時(shí)并沒有要求簽訂任何書面協(xié)議。
據(jù)趙本華回憶,在準(zhǔn)備訴訟的這段時(shí)間,自己連睡覺都在思考案情。只要腦袋中靈光一閃,想到有利于自己的證據(jù)或是柏楊路營業(yè)部的疏漏,就會(huì)馬上著手收集材料、進(jìn)行整理。他笑著說,因?yàn)樽约翰惶€麻煩自己侄女的同學(xué)幫忙計(jì)算傭金,邀請(qǐng)專業(yè)人士幫忙鑒定證據(jù)。他指著近300頁整理好的材料告訴《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者,原始資料是這里的幾倍,需要用麻袋來裝,用扁擔(dān)來挑!而這些資料都是他的心肝寶貝,一直放在最安全的地方。
審判庭激烈交鋒
2008年12月8日,趙本華起訴民族證券樂山管理總部、民族證券柏楊路營業(yè)部違反約定收取傭金的行為,終于獲得樂山市中級(jí)人民法院正式立案。而在2009年8月27日公開審理之時(shí),雙方的矛盾也上升到一個(gè)空前高度。
在庭審過程中,趙本華等人提供了劉啟威所書寫的,內(nèi)容涉及要求民族證券總公司派人解決的信函、朱某的證言(2000~2004年任柏楊路營業(yè)部副經(jīng)理)、以及交割單、實(shí)收傭金、多收傭金的對(duì)照表等證據(jù),要求柏楊路營業(yè)部、民族證券樂山中心營業(yè)部返還多收傭金,以及資金占用費(fèi)。
而案件的另一方,柏楊路營業(yè)部拒不承認(rèn)曾經(jīng)許諾1‰傭金率,馬蓉生、劉啟威等人均提供書寫情況說明,否認(rèn)洽談過傭金優(yōu)惠事宜。民族證券柏楊路營業(yè)部稱,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,2002年5月1日前證券交易傭金由上交所和深交所制定,施行3.5‰的固定傭金比例。同時(shí)提供了一份在2000年10月與趙本華等人簽訂的指定交易協(xié)議書,約定傭金率按照上交所等部門的規(guī)定,而當(dāng)時(shí)上交所執(zhí)行的就是3.5‰固定傭金制。
同時(shí),柏楊路營業(yè)部還出具了一份交易系統(tǒng)開發(fā)商——恒生電子出具的《傭金情況說明》,證明趙本華等人傭金比例的調(diào)整是根據(jù)交易量及資金大小進(jìn)行的,未損害其利益。對(duì)于趙本華提供的發(fā)給總公司信函,柏楊路營業(yè)部稱,這是劉啟威受到脅迫而形成的。
在法庭上,趙本華并不否認(rèn)自己當(dāng)時(shí)的過激行為,但面對(duì)柏楊路營業(yè)部提供的證據(jù),情緒激動(dòng)的他在庭上拍著桌子破口大罵,所謂的指定交易協(xié)議書根本就是偽造的,自己當(dāng)時(shí)沒有簽署過,更沒有見過。
慘烈的勝利
最終,樂山市中院在多方調(diào)查取證后認(rèn)定,劉啟威所寫信函件具有真實(shí)性,結(jié)合朱某等人的證言,趙本華等人曾經(jīng)與柏楊路營業(yè)部主要負(fù)責(zé)人協(xié)商過降低傭金標(biāo)準(zhǔn)至1‰的事實(shí),判決柏楊路營業(yè)部承擔(dān)違約責(zé)任,并返還趙本華、薛某、楊某三人約25萬元傭金(尹某撤訴),并按銀行同期貸款利率支付資金占用利息。
據(jù)悉,在一審判決后,柏楊營業(yè)部提出上訴申請(qǐng),但樂山市中院于2010年6月22日出具的二審判決書中,仍舊維持原判。趙本華稱,當(dāng)二審判決結(jié)束走出法院時(shí),天空正下著大雨,情緒激動(dòng)的他已經(jīng)不知道,掛在臉上的究竟是雨水,還是淚水。
上海新望聞達(dá)律師事務(wù)所合伙人宋一欣律師近日在接受《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者采訪時(shí)表示,投資者與營業(yè)部就傭金事宜發(fā)生糾紛并不少見,但真正訴諸法律的并不多,最終獲得勝利的案例更是罕見。正如趙本華本人所表示的,如果不是因?yàn)樽约河幸欢▽?shí)力,不然根本無法支撐這樣一場(chǎng)官司。宋一欣還表示,如果趙先生能夠定時(shí)檢查自己的交易記錄,或許能更早發(fā)現(xiàn)這一情況,從而更好維護(hù)自己的利益。
同步播報(bào)
民族證券:沒有約定1‰傭金率
“當(dāng)初沒有約定過1‰的傭金率”。當(dāng)《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者幾經(jīng)輾轉(zhuǎn)采訪到民族證券樂山管理部的一位先音主任時(shí),他依然否認(rèn)法院已經(jīng)認(rèn)定的事實(shí)。
他表示,法院之所以如此判決,主要是因?yàn)閯⑼?dāng)時(shí)寫給總公司的信函,而這一信函根本就是在趙本華威脅之下寫的。他表示,趙本華的過激行為曾經(jīng)嚴(yán)重影響了營業(yè)部的正常運(yùn)作,并驚動(dòng)了警方。
對(duì)于傭金調(diào)整的問題,先主任表示是營業(yè)部依照恒生電子系統(tǒng)的一個(gè)傭金動(dòng)態(tài)管理,而當(dāng)時(shí)整個(gè)柏楊路營業(yè)部就只有七個(gè)人采用了這一管理 (都是資金量較大的客戶)。但當(dāng)記者問道,傭金調(diào)整是否通知過客戶本人?他表示,時(shí)間過去太久,具體情況已經(jīng)記不太清楚,或許有過口頭通知。不過趙本華等人則堅(jiān)稱,自己從來沒有接到過任何形式的通知。
另外,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者還采訪了當(dāng)時(shí)出具情況說明的恒生電子股份有限公司客戶服務(wù)事業(yè)部,該部一位工作人員表示,公司軟件確實(shí)有這樣的一個(gè)功能,但是否采用還是要看券商自己。據(jù)她所知,采用這種管理制度的并不多,除柏楊路營業(yè)部外,還沒有其他營業(yè)部出具過相關(guān)說明。
而另外一家知名券商的營業(yè)部總經(jīng)理也告訴記者,自己也是第一次聽到這個(gè)傭金動(dòng)態(tài)管理,就算有,也應(yīng)該按照最初與客戶約定的傭金率執(zhí)行,而不是擅自調(diào)整客戶傭金率。
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