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上海家化等三公司齊推激勵(lì)計(jì)劃

每經(jīng)網(wǎng) 2015-03-19 08:26:24

上海家化(600315,收盤價(jià)42.04元)于今日公告,公司擬推激勵(lì)計(jì)劃,擬向激勵(lì)對(duì)象授予權(quán)益總計(jì)260.62萬(wàn)份。

每經(jīng)編輯 每經(jīng)記者 楊建    

每經(jīng)記者 楊建

上海家化(600315,收盤價(jià)42.04元)于今日公告,公司擬推激勵(lì)計(jì)劃,擬向激勵(lì)對(duì)象授予權(quán)益總計(jì)260.62萬(wàn)份。其中,股票期權(quán)80.80萬(wàn)份,行權(quán)價(jià)格42.04元;限制性股票179.82萬(wàn)份,授予價(jià)格為19.61元。

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到,此次股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象共計(jì)58人,以曲建寧為首的公司董事、高級(jí)管理人員合計(jì)5人,獲授17.46萬(wàn)股;公司中層管理人員和核心骨干合計(jì)53人,獲授63.34萬(wàn)股。限制性股票激勵(lì)計(jì)劃中,以曲建寧為首的公司董事、高級(jí)管理人員合計(jì)5人共獲授17.46萬(wàn)股;公司中層管理和核心骨干328人獲授162.36萬(wàn)股。

公告顯示,此次股票期權(quán)的行權(quán)條件和限制性股票的解鎖條件相同,以上海家化2013年業(yè)績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn),2015~2017年,公司營(yíng)業(yè)收入相對(duì)于2013年增長(zhǎng)率分別不低于37%,64%,102%。同時(shí),加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率均不低于18%。股票期權(quán)各期行權(quán)比例和限制性股票各期解鎖比例均為33%、33%、34%。

與此同時(shí),上海家化還推出了員工持股計(jì)劃,符合參與標(biāo)準(zhǔn)的共計(jì)1183人,涉及標(biāo)的股票數(shù)量約15.09萬(wàn)股,資金總額634.37萬(wàn)元,資金來(lái)源為基于公司業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成提取的持股計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)金,存續(xù)期48個(gè)月。

東睦股份(600114,收盤價(jià)16.26元)今日公告,公司擬推限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬向激勵(lì)對(duì)象授予權(quán)益總計(jì)1375萬(wàn)股,每股價(jià)格7.44元。其中,預(yù)留部分80萬(wàn)股,股票來(lái)源為公司向激勵(lì)對(duì)象定向發(fā)行新股。公司股票今日復(fù)牌。

東睦股份此次激勵(lì)計(jì)劃解鎖業(yè)績(jī)考核條件,以2012~2014年度公司扣非凈利潤(rùn)平均數(shù)7241萬(wàn)元為基數(shù),2015至2017年歸屬凈利潤(rùn)較該基數(shù)增長(zhǎng)率分別不低于80%、95%、110%;對(duì)應(yīng)主營(yíng)業(yè)務(wù)毛利率均不低于27%;各期解鎖比例為40%、30%、30%。此次計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象包括以董事長(zhǎng)蘆德寶為首的董事、高級(jí)管理人員共計(jì)7人,合計(jì)獲授385萬(wàn)股;而公司中層管理人員合計(jì)110人,合計(jì)獲授910萬(wàn)股。

富邦股份 (300387,前收盤價(jià)50.68元)今日發(fā)布限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬授予的限制性股票數(shù)量為150萬(wàn)股,授予價(jià)格為23.62元。首次授予135萬(wàn)股,預(yù)留15萬(wàn)股。公司股票今日復(fù)牌。

記者注意到,此次獲授對(duì)象中,以富邦股份董事、總經(jīng)理周志斌為首的高級(jí)管理人員合計(jì)5人,合計(jì)獲授14萬(wàn)股;中層管理人員、技術(shù)人員合計(jì)63人,獲授121萬(wàn)股。解鎖業(yè)績(jī)考核條件為,相比2014年,2015~2017年凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率分別不低于10%、25%、65%,各期解鎖比例分別為40%、30%、30%。

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每經(jīng)記者楊建 上海家化(600315,收盤價(jià)42.04元)于今日公告,公司擬推激勵(lì)計(jì)劃,擬向激勵(lì)對(duì)象授予權(quán)益總計(jì)260.62萬(wàn)份。其中,股票期權(quán)80.80萬(wàn)份,行權(quán)價(jià)格42.04元;限制性股票179.82萬(wàn)份,授予價(jià)格為19.61元。 《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到,此次股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象共計(jì)58人,以曲建寧為首的公司董事、高級(jí)管理人員合計(jì)5人,獲授17.46萬(wàn)股;公司中層管理人員和核心骨干合計(jì)53人,獲授63.34萬(wàn)股。限制性股票激勵(lì)計(jì)劃中,以曲建寧為首的公司董事、高級(jí)管理人員合計(jì)5人共獲授17.46萬(wàn)股;公司中層管理和核心骨干328人獲授162.36萬(wàn)股。 公告顯示,此次股票期權(quán)的行權(quán)條件和限制性股票的解鎖條件相同,以上海家化2013年業(yè)績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn),2015~2017年,公司營(yíng)業(yè)收入相對(duì)于2013年增長(zhǎng)率分別不低于37%,64%,102%。同時(shí),加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率均不低于18%。股票期權(quán)各期行權(quán)比例和限制性股票各期解鎖比例均為33%、33%、34%。 與此同時(shí),上海家化還推出了員工持股計(jì)劃,符合參與標(biāo)準(zhǔn)的共計(jì)1183人,涉及標(biāo)的股票數(shù)量約15.09萬(wàn)股,資金總額634.37萬(wàn)元,資金來(lái)源為基于公司業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成提取的持股計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)金,存續(xù)期48個(gè)月。 東睦股份(600114,收盤價(jià)16.26元)今日公告,公司擬推限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬向激勵(lì)對(duì)象授予權(quán)益總計(jì)1375萬(wàn)股,每股價(jià)格7.44元。其中,預(yù)留部分80萬(wàn)股,股票來(lái)源為公司向激勵(lì)對(duì)象定向發(fā)行新股。公司股票今日復(fù)牌。 東睦股份此次激勵(lì)計(jì)劃解鎖業(yè)績(jī)考核條件,以2012~2014年度公司扣非凈利潤(rùn)平均數(shù)7241萬(wàn)元為基數(shù),2015至2017年歸屬凈利潤(rùn)較該基數(shù)增長(zhǎng)率分別不低于80%、95%、110%;對(duì)應(yīng)主營(yíng)業(yè)務(wù)毛利率均不低于27%;各期解鎖比例為40%、30%、30%。此次計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象包括以董事長(zhǎng)蘆德寶為首的董事、高級(jí)管理人員共計(jì)7人,合計(jì)獲授385萬(wàn)股;而公司中層管理人員合計(jì)110人,合計(jì)獲授910萬(wàn)股。 富邦股份(300387,前收盤價(jià)50.68元)今日發(fā)布限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬授予的限制性股票數(shù)量為150萬(wàn)股,授予價(jià)格為23.62元。首次授予135萬(wàn)股,預(yù)留15萬(wàn)股。公司股票今日復(fù)牌。 記者注意到,此次獲授對(duì)象中,以富邦股份董事、總經(jīng)理周志斌為首的高級(jí)管理人員合計(jì)5人,合計(jì)獲授14萬(wàn)股;中層管理人員、技術(shù)人員合計(jì)63人,獲授121萬(wàn)股。解鎖業(yè)績(jī)考核條件為,相比2014年,2015~2017年凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率分別不低于10%、25%、65%,各期解鎖比例分別為40%、30%、30%。

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