每經(jīng)編輯 每經(jīng)記者 劉海軍    

每經(jīng)記者 劉海軍 每經(jīng)編輯 吳永久

A股就喜歡玩有創(chuàng)意的！

這幾天，“中國好老板”的股票確實(shí)有點(diǎn)火啊！

為啥叫“中國好老板”呢？就是，員工買股虧了算老板的，賺了算員工的！

又有網(wǎng)友問了，這員工才多少錢啊？肯定沒有老板那么有錢啊，若是看好公司發(fā)展前景，為啥不老板自己增持?。?/p>

這董事長增持和董事長兜底的區(qū)別是啥呢？段子手們是這樣說的：“同志們，跟我沖啊”，"弟兄們，給我沖"。

那如此無風(fēng)險投資的好事是不是一定能夠享受到呢？

段子手們是這樣說的：

問：兜底概念股跌了怎么辦？

答：期滿之前董事長將上班炒股的員工以違反勞動紀(jì)律開除就行了！

對于這些段子手的智慧，火山君簡直是不佩服都不行?。≌媸翘斆髁?！

火山君發(fā)現(xiàn)，截止今日中午，市場上已經(jīng)出現(xiàn)了11只兜底增持股了！

今晚又有公司對兜底式增持開始限額了！

面對這等好事，有些市場人士調(diào)侃道，或許可以組織一個基金讓上述公司員工來操盤，那將是無風(fēng)險收益。也有私募人士對火山君表示，大股東承諾兜底更多是象征性意義。

凱美特氣率先兜底

從上周五中午以來，截止今日中午，陸續(xù)有11家公司發(fā)布公告，公司董事長呼吁公司員工增持公司股票，盈利歸員工本人，虧損由董事長承擔(dān)。凱美特氣正是近期做出這樣承諾的第一家公司。

兜底式增持個股一覽

注：時間截止今日中午

6月2日中午，凱美特氣公告稱，公司董事長稱，“鑒于近期市場非理性下跌及公司良好的基本面，以及我本人對公司管理團(tuán)隊與公司未來持續(xù)發(fā)展的信心，公司股票投資價值已經(jīng)凸顯，為維護(hù)市場穩(wěn)定，在此我倡議：凱美特氣及全資子公司、控股子公司全體員工積極買入凱美特氣股票 ”。

公告同時稱，“本人鄭重承諾，凡2017年6月2日至6月6日期間，公司員工及全資子公司、控股子公司員工通過二級市場買入凱美特氣股票且連續(xù)持有 12 個月以上并且在職，若因增持凱美特氣股票產(chǎn)生的虧損，由本人予以全額補(bǔ)償；收益則歸員工個人所有。”

當(dāng)天中午一開盤，凱美特氣股票瞬間沖上漲停板，隨后回落，但在13:38分又封死漲停板，第二個交易日早上開盤，股價又大幅沖高。 倘若投資者在6月2日當(dāng)天下午即買入，第二天上午沖高時賣出，或許是一個不錯的短線投資機(jī)會。

多家公司實(shí)控人宣布兜底增持

6月2日中午，奮達(dá)科技也發(fā)布了相似公告。昨日午間，星徽精密和安居寶同時發(fā)布董事長、實(shí)控人向全體員工發(fā)出增持股票倡議書，兩家公司均表示員工增持董事長兜底。

另外，自從6月2日以來，發(fā)布類似兜底公告的還有錦富技術(shù)、寶萊特等。而這些公司公告披露后股價無一例外的出現(xiàn)了大幅上漲。 如星徽精密和安居寶昨日午后開盤直接封漲停。

昨晚，科陸電子和星輝娛樂兩家公司發(fā)布公告稱，公司董事長承諾了給員工兜底。今天，科陸電子開盤即漲停，隨后打開，收盤上漲6.92%。星輝娛樂全天幾乎封死漲停，只是在尾盤砸開漲停板，漲9.07%。

今日中午，吉艾科技公告稱，控股股東向全體員工發(fā)出增持倡議。智慧松德和青島金王董事長也號召員工增持，并承諾兜底。在盤面上，智慧松德直線漲停，青島金王大漲6.84 %，吉艾科技由跌停大幅拉升到僅跌0.39% 。

私募：短期可以提振股價

有專業(yè)人士認(rèn)為，兜底式增持倡議被視為實(shí)際控制人對公司的發(fā)展充滿信心，有底氣的一種表現(xiàn)，同時也被市場認(rèn)為股價安全邊際已經(jīng)越來越好的一種表現(xiàn)。而反應(yīng)在股價上，如上文所述，多家公司股價短期漲停或大漲。

火山君了解到，以上幾家上市公司兜的是公司員工的底，如果真按照公告執(zhí)行，即員工是無風(fēng)險套利的。對于承諾方來說，即使12個月后公司股價比現(xiàn)在低很多，但公司員工在短短幾個交易日增持時間內(nèi)，拿出大筆資金的未必有很多，上市公司老板需要“兜底”的資金應(yīng)該有限。

那么對于市場上的普通投資者有哪些機(jī)會呢？ 昨天安居寶和星徽精密下午開盤后普通投資者是買不進(jìn)去的。還有別的套利機(jī)會嗎？一些微博大V給出了自己的建議。

作為普通投資者，如果操作這個兜底概念，會有何效果呢？一般來說，從操作周期看，做股票無非是兩個維度，一是做短線，一是做長線。

先從短線出發(fā)，比如在凱美特氣上，如果在6月2日買入公司股票，在后一個交易日賣出，那么是有收益的。這樣的列子還有奮達(dá)科技、星徽精密、安居寶、錦富技術(shù)等。這幾家公司都可以在公告當(dāng)天買入，第二天賣出就可以獲得收益。

不過，在科陸電子、星輝娛樂、青島金王三只股票上，如果今天早盤能買入科陸電子、星輝娛樂兩只股票，在下午開盤買入青島金王，或許今天就會有虧損，而明天能否獲利而歸尚不得而知。因此，在兜底增持這個概念上做短線，也不一定就能獲得無風(fēng)險收益，要看具體股票和市場行情。

第二個，從長線投資來說，如果是長線持有，不確定性有很多。上市公司承諾是兜員工的底，而不是投資者的底。

火山君了解到，大股東“兜底增持”并非新鮮事。2015年下半年A股曾興起了一波“兜底式增持”風(fēng)潮。如暴風(fēng)集團(tuán)、金貴銀業(yè)、中利集團(tuán)、皇氏集團(tuán)等大股東承諾給員工兜底，呼吁其增持。在2016年年初，A股出現(xiàn)熔斷，東方海洋、曠達(dá)科技等公司也發(fā)布了兜底增持倡導(dǎo)書。

在公布大股東“兜底增持”之后，大部分上市公司股價表現(xiàn)不俗。不過，也有大跌的。最典型的如暴風(fēng)集團(tuán)曾經(jīng)在2015年7月發(fā)過同樣倡議，但之后公司股價像無底洞一樣深跌。還有，凱美特氣在2015年9月7日發(fā)布兜底增持公告后第二天股票開盤跌停，在隨后一段時間股價創(chuàng)了新低。在2016年1月13日，東方海洋發(fā)布兜底增持后，由于當(dāng)時市場暴跌，隨后幾日，公司股價仍繼續(xù)大跌。因此，如果投資者因?yàn)樯鲜泄窘o員工兜底，投資者就沖進(jìn)去長期持有該股票的話，或許就可能會被深套。

深圳旭景長盛資產(chǎn)證券投資總監(jiān)張帆對火山君表示，大股東承諾兜底更多是象征性意義，短期可以提振股價，但長期難以客觀的體現(xiàn)公司投資價值。

“大股東這樣表態(tài)給了市場一個信心。另外市場跌到目前這個位置， 主板再向下空間不大了，而創(chuàng)業(yè)板估值殺到35倍市盈率，點(diǎn)位到1500點(diǎn)左右應(yīng)該就到底了。目前很多股票還沒跌透，資金買入意愿不是太強(qiáng)?？傊?，這些老板兜底的公司短線可能會是一個炒作機(jī)會?，F(xiàn)在只有幾家兜底，若接下來有更多上市公司有這個表態(tài)，或許會成一個板塊性機(jī)會。”上海昀灃資產(chǎn)投資總監(jiān)曹杰對火山君表示。

知名游資參與炒作

火山君發(fā)現(xiàn)，從這11只兜底式增持股公告后的市場表現(xiàn)來看，有3只個股未能封住漲停板，分別是昨晚公告的星輝娛樂、科陸電子，今天中午公告的青島金王，這是否是意味著大家對“中國好老板”出現(xiàn)一些審美疲勞了呢？

從上了龍虎榜的個股來看，在周一，有機(jī)構(gòu)席位賣出寶萊特1421.73萬元，買方營業(yè)部不太知名；

錦富技術(shù)在周一的買賣席位上，出現(xiàn)了知名游資席位，如買方的中國銀河證券股份有限公司紹興證券營業(yè)部、光大證券股份有限公司寧波解放南路證券營業(yè)部，如賣方的信達(dá)證券股份有限公司杭州莫干山路證券營業(yè)部、光大證券股份有限公司寧波解放南路證券營業(yè)部。

今日的安居寶龍虎榜買方席位之中出現(xiàn)了3家杭州的證券營業(yè)部，但不太知名。

今日的智慧松德賣方席位之中出現(xiàn)了“深南哥”光大證券股份有限公司深圳金田路證券營業(yè)部、買方席位之中出現(xiàn)了“營業(yè)部一哥”華泰證券股份有限公司深圳益田路榮超商務(wù)中心證券營業(yè)部。

今日的吉艾科技，“佛山無影腳”光大證券股份有限公司佛山綠景路證券營業(yè)部買入，有機(jī)構(gòu)席位賣出。