據(jù)韓國《中央日報》報道，三星電子副會長李在镕正在構(gòu)思成立全新集團指揮部的方案。自今年2月末未來戰(zhàn)略室解散后，時隔8個月，三星將推出新的集團經(jīng)營指揮機構(gòu)。

據(jù)報道，三星高層相關人士10月15日表示，“集團需要一個負責制定經(jīng)營戰(zhàn)略并協(xié)調(diào)各子公司業(yè)務的機構(gòu)，但李在镕并不打算設立一個縮小版的未來戰(zhàn)略室”。

他表示，“也就是說，李在镕并不打算像以往備受批判的未來戰(zhàn)略室一樣，繼續(xù)新設一個高高在上卻不用負責任的組織”。

分析認為，李在镕突然談到設立集團指揮部的必要性，是因為經(jīng)營領導人缺位給集團造成的危機已經(jīng)達到非常嚴重的程度。三星相關人士說：“李在镕認為，能夠填補領導人空白的方法，只有完善系統(tǒng)。”

報道稱，新成立的集團指揮部將會以何種形式出現(xiàn)，人們不得而知。不過，由于此前三星未來戰(zhàn)略室卷入“崔順實干政事件”，暴露出很大弊端，預計新設立的指揮部將大大縮小尋租業(yè)務等外部業(yè)務權限，專注于處理集團的經(jīng)營管理工作。

現(xiàn)任三星電子副會長權五鉉決定激流勇退后，三星正加速進行后續(xù)的人事調(diào)整安排。三星相關人士說，“集團最近兩年幾乎沒有進行人事調(diào)整，預計這次的人事變動幅度將非常之大”，“可能會成為體現(xiàn)李在镕經(jīng)營風格的第一次人事變動”。