高盛在2017年末之際給高管們提前派送“大紅包”！

高盛周五公告顯示，為了避免美國(guó)稅改會(huì)有一些不利條款，高盛為高管們準(zhǔn)備了9480萬(wàn)美元獎(jiǎng)金在2017年底之前發(fā)放。這些獎(jiǎng)金最初預(yù)計(jì)發(fā)放時(shí)間是2018年1月。

現(xiàn)有的稅法下，每位企業(yè)高管的基本薪資可享受最高100萬(wàn)美元的減免額度，但對(duì)獎(jiǎng)金等收入沒(méi)有限制最高減免額度。而稅改之后，獎(jiǎng)金等績(jī)效收入的減免額度也將受最高100萬(wàn)美元減免額度的限制。

可以說(shuō)，提早把獎(jiǎng)金發(fā)給高管們也是高盛想在納稅方面省一筆錢(qián)的舉措。與高盛一樣更改2018年獎(jiǎng)金計(jì)劃的公司還有美國(guó)線上視頻巨頭奈飛（Netflix）。奈飛公司在周四發(fā)布公告稱(chēng)，將給公司高管發(fā)放更高的基本薪水，同時(shí)高管收入與績(jī)效收入的相關(guān)性將降低。

但高盛同時(shí)表示，今年美國(guó)的稅制改革將削減其約50億美元的利潤(rùn)，主要是由于針對(duì)其海外收入的稅收。

根據(jù)公告，高盛今年海外利潤(rùn)匯回稅的規(guī)模大約為33億美元，而美國(guó)遞延稅收資產(chǎn)的減記規(guī)模大約為17億美元。

美國(guó)官方發(fā)布公告顯示，為適應(yīng)稅改方案對(duì)企業(yè)海外收入征稅的兩檔低稅率8%和15.5%，將出臺(tái)相關(guān)細(xì)則加以明確。共和黨的稅改計(jì)劃，將美國(guó)企業(yè)的整體稅率調(diào)降到21%，并將美國(guó)之前的國(guó)際稅收體系也納入進(jìn)來(lái)，并對(duì)美國(guó)企業(yè)的大量海外收益設(shè)立折扣稅率。此前因稅改而獲益的金融業(yè)，可能會(huì)因?yàn)楹Ｍ馐杖胝鞫愋乱?guī)而出現(xiàn)利潤(rùn)削減。

而遞延所得稅資產(chǎn)對(duì)公司而言是有利的，該資產(chǎn)允許公司在隨后幾年要求稅收減免。但如果一家公司以35%的稅率對(duì)這些資產(chǎn)進(jìn)行了稅務(wù)規(guī)劃，那么在美國(guó)公司稅率下調(diào)至21％后，其資產(chǎn)價(jià)值就會(huì)減少，必須減計(jì)。

除了高盛，多家銀行都表示將因稅改減計(jì)資產(chǎn)。巴克萊銀行將因稅改受到13億美元的沖擊，而花旗集團(tuán)則將損失200億美元。

華爾街見(jiàn)聞此前曾提到，美國(guó)海外收入征稅稅率大幅下降，或?qū)樘O(píng)果公司節(jié)約470億美元的稅收支出，令其成為最大受益者。

（華爾街見(jiàn)聞 張澄）