每日經(jīng)濟(jì)新聞 2023-06-14 22:26:37
每經(jīng)品牌價(jià)值研究院 付克友
長(zhǎng)城汽車的18名高管沖鋒式入駐微博,引發(fā)了業(yè)界廣泛的關(guān)注和熱議。這本身就是一個(gè)成功的品牌營(yíng)銷事件。
問(wèn)題是,為什么長(zhǎng)城汽車要在這個(gè)時(shí)候“搞事情”?因?yàn)樗拇_需要一場(chǎng)品牌的突圍。
不得不說(shuō),當(dāng)下長(zhǎng)城汽車面臨不小的品牌焦慮。今年一季度,長(zhǎng)城汽車旗下新能源車型銷量?jī)H為2.78萬(wàn)輛,從傳統(tǒng)燃油車到新能源車賽道,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈而殘酷,長(zhǎng)城汽車需要一場(chǎng)品牌的重塑。
在全新的新能源車時(shí)代,長(zhǎng)城汽車的品牌競(jìng)爭(zhēng)力何去何從?又該怎么重塑?長(zhǎng)城汽車找到的答案是“以用戶為中心”。
按長(zhǎng)城汽車CGO李瑞峰的說(shuō)法,公司高管入駐微博是希望“能夠第一時(shí)間洞悉消費(fèi)者所想,接收需求、解決問(wèn)題,與用戶形成非常良好的互動(dòng)關(guān)系,打造服務(wù)向上實(shí)現(xiàn)全面To C”。
這個(gè)答案當(dāng)然是對(duì)的。作為一個(gè)C端行業(yè),用戶品牌無(wú)疑是品牌核心,但能否做到、怎么做到“以用戶為中心”才是關(guān)鍵。
在這個(gè)新媒體時(shí)代,品牌傳播渠道和傳播方式發(fā)生了根本的變化。以前,車企的用戶品牌,更多的是通過(guò)4S的銷售和售后服務(wù)來(lái)實(shí)現(xiàn)。公眾品牌的傳播,也往往是單向的傳播,隔著各種媒體。
長(zhǎng)城汽車18名高管沖鋒式入駐微博,顯然是基于這樣的考慮——企業(yè)直接面對(duì)用戶和公眾,實(shí)現(xiàn)零距離的溝通和交流,讓用戶有更真實(shí)的參與感,帶來(lái)更高的品牌黏性和品牌忠誠(chéng)度。高管親自進(jìn)場(chǎng),讓用戶感到更受尊重,也感受到人性化的溫度。
但為什么選擇的是微博,而不是別的平臺(tái)?有評(píng)論認(rèn)為是品牌年輕化需要,因?yàn)槲⒉┦菚r(shí)下年輕人的社交“根據(jù)地”。但筆者認(rèn)為,如果要說(shuō)年輕化,抖音、快手、B站、小紅書(shū)這樣的視頻平臺(tái)更有吸引力。微博最重要的特點(diǎn)不是年輕化,而是話題性。它是很多行業(yè)話題和公共話題的策源地,是容易產(chǎn)生熱搜、引發(fā)關(guān)注的輿論場(chǎng)。
比如,去年7月,時(shí)任魏牌CEO的李瑞峰和華為的余承東有過(guò)一次電動(dòng)車的技術(shù)路線之爭(zhēng),就在微博上引發(fā)了熱議,大大提高了魏牌的品牌曝光度。在很大程度上,品牌知名度要的就是話題性。
當(dāng)然,比話題性更重要的是背后的品牌話語(yǔ)權(quán)。話語(yǔ)權(quán)也關(guān)乎品牌的美譽(yù)度和忠誠(chéng)度。比如,前不久理想汽車CEO李想和一位微博博主直接“交火”,稱不投放“煽風(fēng)點(diǎn)火的自媒體”,其實(shí)本質(zhì)上就是對(duì)品牌話語(yǔ)權(quán)的爭(zhēng)奪。
一些企業(yè)家站到前臺(tái),成為企業(yè)的品牌代言人,為的也是可以更直接地傳遞品牌價(jià)值觀,避免歪曲和損耗。各種社交平臺(tái)為此也提供了條件和便利。但問(wèn)題也正在這里。當(dāng)一個(gè)人代表企業(yè)對(duì)外發(fā)聲,他就成了企業(yè)的品牌代言人。大到企業(yè)的一把手,小到一個(gè)企業(yè)的客服,其言談舉止,都傳遞著企業(yè)的品牌價(jià)值觀,也影響著企業(yè)的品牌形象。為什么很多企業(yè)家寧愿身居幕后,也不愿意拋頭露面,怕的就是細(xì)節(jié)里藏魔鬼,對(duì)企業(yè)的品牌帶來(lái)不好的影響。
如今,長(zhǎng)城18名高管集體上陣,入駐微博,意味著一下子就有了18位品牌代言人,齊刷刷面對(duì)公眾,還要高頻率地進(jìn)行對(duì)話和交流,一言一行都可能被放大,其中的品牌風(fēng)險(xiǎn)也就不言而喻。
這里面臨多重的考驗(yàn)——如果18位高管經(jīng)常發(fā)聲,如何保證大量的內(nèi)容生產(chǎn)能力?如果他們統(tǒng)一發(fā)聲、大同小異,會(huì)不會(huì)讓網(wǎng)友感覺(jué)到審美疲勞?如果他們自由發(fā)聲,每個(gè)高管的風(fēng)格不同,如何保證品牌的標(biāo)準(zhǔn)化和統(tǒng)一調(diào)性?如果遇到輿情危機(jī),各個(gè)高管又該如何應(yīng)對(duì),保證品牌的安全性?如果有高管謹(jǐn)言慎行,十天半月不發(fā)言,或者不敢和網(wǎng)友充分互動(dòng),那么開(kāi)設(shè)微博賬號(hào)又有什么意義?
對(duì)于長(zhǎng)城汽車來(lái)說(shuō),18名高管入駐微博,是一場(chǎng)品牌的突圍,也是一場(chǎng)品牌的冒險(xiǎn),真正的精彩和挑戰(zhàn)也許都還在后頭。
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