每經(jīng)記者 岳楚鵬    每經(jīng)編輯 高涵    

｜2025年3月17日 星期一｜

NO.1 Joby Aviation在英國(guó)推出電動(dòng)空中出租車

近日，Joby Aviation（下稱Joby）宣布與維珍航空合作，在英國(guó)推出空中出租車服務(wù)。Joby的電動(dòng)飛機(jī)有六個(gè)旋翼，包括飛行員在內(nèi)共可坐5人。該飛行器可以像直升機(jī)一樣垂直起飛，然后利用傾斜旋翼切換到向前飛行。Joby表示，其最高時(shí)速可達(dá)200英里/小時(shí)，一次充電可飛行150英里，而且比傳統(tǒng)飛機(jī)安靜100倍。不過Joby仍在等待英國(guó)民航局的飛行許可。

點(diǎn)評(píng)：Joby Aviation與維珍航空合作推出空中出租車服務(wù)，提升市場(chǎng)前景。Joby的電動(dòng)飛行器高效環(huán)保，合作將增強(qiáng)其市場(chǎng)知名度和投資吸引力。維珍航空拓展業(yè)務(wù)，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。此舉推動(dòng)空中出租車行業(yè)發(fā)展，帶動(dòng)相關(guān)科技板塊升溫。

NO.2 SpaceX“龍”太空飛船接駁成功，滯留空間站宇航員有望回家

當(dāng)?shù)貢r(shí)間3月16日，SpaceX的Crew-10號(hào)任務(wù)的“龍”太空飛船成功接駁國(guó)際空間站，有望將此前在國(guó)際空間站滯留超九個(gè)月的的宇航員布奇·威爾莫爾和蘇尼·威廉姆斯帶回地球。美國(guó)宇航局表示，滯留空間站宇航員“最早將于3月19日返回地球”。

點(diǎn)評(píng)：SpaceX Crew-10任務(wù)成功接駁國(guó)際空間站，提升公司市場(chǎng)形象和投資者信心。此次任務(wù)推動(dòng)商業(yè)航天技術(shù)成熟，增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力，利好相關(guān)供應(yīng)鏈企業(yè)，對(duì)股市和行業(yè)均產(chǎn)生積極影響。

NO.3 百度發(fā)布文心4.5及X1兩款大模型

3月16日，百度正式發(fā)布文心大模型4.5及X1，在文心一言官網(wǎng)可免費(fèi)使用。據(jù)官方介紹，文心大模型4.5是百度首個(gè)原生多模態(tài)大模型，具備多模態(tài)理解、文本和邏輯推理能力，API調(diào)用價(jià)格僅為GPT4.5的1%；文心大模型X1為深度思考模型，調(diào)用價(jià)格約為R1的一半。

點(diǎn)評(píng)：百度此次發(fā)布的新模型展示了其在AI技術(shù)領(lǐng)域的領(lǐng)先地位，有望吸引更多投資者關(guān)注，從而提升其市場(chǎng)估值和股價(jià)表現(xiàn)。同時(shí)此舉還推動(dòng)AI技術(shù)普及，降低企業(yè)應(yīng)用門檻，增強(qiáng)百度在全球科技競(jìng)爭(zhēng)中的地位。

NO.4 Manus光谷研發(fā)團(tuán)隊(duì)大量招聘，涉及10余個(gè)崗位

近日，AI智能體Manus研發(fā)團(tuán)隊(duì)——蝴蝶效應(yīng)公司在武漢光谷發(fā)布了招聘需求，擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)規(guī)模。此次招聘共有10余個(gè)崗位，將持續(xù)招聘。工作內(nèi)容涉及Linux、運(yùn)維、Golang、Web前端、客戶端開發(fā)、用戶運(yùn)營(yíng)等，月薪范圍在5000元至4萬元不等。

點(diǎn)評(píng)：蝴蝶效應(yīng)公司近期在武漢光谷發(fā)布了大量招聘需求，涵蓋多個(gè)技術(shù)崗位，月薪高達(dá)4萬元，這一舉動(dòng)體現(xiàn)了其對(duì)技術(shù)人才的重視和對(duì)AI技術(shù)領(lǐng)域的雄心。在AI行業(yè)板塊方面，蝴蝶效應(yīng)公司的招聘需求將推動(dòng)AI技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用。

NO.5 谷歌推出全新Scaling Law

近日，谷歌研究員Zachary Charles發(fā)布了新訓(xùn)練方法Scaling Law for DiLoCo。新的訓(xùn)練方法無懼模型規(guī)模，未來，在多個(gè)數(shù)據(jù)中心訓(xùn)練大模型的規(guī)模不再是問題。Charles宣布：“在越來越大的模型上，分布式訓(xùn)練取得重大突破”。論文顯示，DiLoCo訓(xùn)練方法的Scaling law，效果遠(yuǎn)超目前流行的數(shù)據(jù)并行。

點(diǎn)評(píng)：谷歌發(fā)布的DiLoCo Scaling Law，其創(chuàng)新訓(xùn)練方法在處理大規(guī)模AI模型時(shí)表現(xiàn)優(yōu)異，超越傳統(tǒng)數(shù)據(jù)并行訓(xùn)練。此突破預(yù)計(jì)將提升谷歌在AI領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力，可能對(duì)其股價(jià)產(chǎn)生積極影響，并推動(dòng)AI行業(yè)向更高效、經(jīng)濟(jì)的訓(xùn)練方法轉(zhuǎn)型，吸引更多資本投入，整體上為科技板塊注入新活力，提升市場(chǎng)對(duì)AI產(chǎn)業(yè)的信心。

免責(zé)聲明：本文內(nèi)容與數(shù)據(jù)僅供參考，不構(gòu)成投資建議，使用前請(qǐng)核實(shí)。據(jù)此操作，風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。